Tag "talento humano"
Aplique ya: Adecco cuenta con más de 1.480 vacantes en Colombia
De acuerdo con los datos proporcionados por el DANE, la tasa de desempleo correspondiente en junio, se situó en 9,3%, lo que indicó una reducción del 1,9% en comparación con
Cuide su salud en el trabajo con estas 4 recomendaciones
El trabajo ya sea desarrollado desde la oficina o desde casa, es una de las actividades en la que el ser humano pasa más tiempo y por esta razón debe
El salario no es lo único que motiva al trabajador colombiano: según estudio de THT
Los colombianos reconocen que, al aceptar un nuevo cargo, otra motivación fundamental, además del salario, es el crecimiento y desarrollo personal. Bogotá, julio de 2023. En una investigación realizada por THT,
Tres habilidades emocionales para gestionar el estrés y mantener el equilibrio en el trabajo
La III Encuesta Nacional de Condiciones de Seguridad y Salud en el Trabajo en el Sistema General de Riesgos Laborales, reveló que los empleados presentan condiciones que afectan su vida
¿CÓMO ES LA REGULACIÓN DE LAS HORAS LEGALES EN COLOMBIA? AQUÍ SE LO CONTAMOS
Las horas extra son el tiempo adicional que un trabajador destina a la realización de sus labores en el trabajo. En el caso de Colombia, estas horas están reguladas por
¿Su jefe sufre del síndrome de Procusto? OJO, no sea víctima
Lejos de tratarse de una simple afección cognitiva, son cada vez más las organizaciones que evidencian en sus colaboradores el hoy en día el denominado “Síndrome de Procusto”. Lucía Pérez, Directora
Job Hopping, el lado positivo de una tendencia en Recursos Humanos
Actualmente, las expectativas de los colaboradores están en su punto más alto y los empleados demandan flexibilidad, mejores salarios y un equilibrio vida–trabajo. Los Job Hoppers, o Job Jumpers, son
Balance de la industria de la comunicación y la creatividad: retos 2023
VMLY&R, agencia de comunicaciones integrales con presencia a nivel global, comparte su balance del 2022 y una aproximación de tendencias y desafíos para la industria en el 2023. Tendencias claras
Entrevista a la inversa: una práctica para contratar el perfil indicado en las empresas
Esta herramienta mejora en gran porcentaje las buenas prácticas, el entorno y las rutinas diarias de las personas con las que la empresa quiere contar en el futuro en sus
SAPIOLAB, UNA HERRAMIENTA TECNOLÓGICA PARA CONOCER PERSONAS PREVIO A SU CONTRATACIÓN
El 75% de los empleadores colombianos reportan dificultades para encontrar el talento que necesitan por lo que es necesario invertir en el desarrollo de estrategias para aumentar su flujo de
- 1
- 2